業務内容

1.メディカル事業:メディカル関連企業に特化したコンサルタントを行います。
メディカルにかかわる企業の困りごとがあればご相談ください。
解決のためあらゆるコネクションを使って対応します。

2.研修サポート事業:次世代を担うリーダー育成に向けた講演、企業内研修のサービスを実施します。
目標を共有し、その目標達成に向けた社員の自主性を喚起しながら成功に向かわせる双方向のかかわり方を中心に教育を行います。

サポートする分野

企画・経営    事業計画作成
                   プロジェクト管理
                   プロセス管理     
大学連携       共同研究
                   技術相談
企業連携       大手企業との共同研究
                   中小ベンチャー企業との共同研究
                   ライセンスアウト
                   各種契約
資金調達       補助・助成金、
                   銀行融資(公的・各銀行)
                   ベンチャーファンド
販路開拓       ターゲット探索
                   各種契約

かかわってきた分野

再生医療(iPS関連、体性幹細胞)
分析機器及び受託分析
合成(有機・無機・製薬原体・中間体)
試薬(ガンマーカー・各種診断薬・アレルギー)
遺伝子解析及び遺伝子導入
細胞(培養・選別・機器開発)
農薬
化粧品

研修サポート

目的:目標を共有し、その目標達成に向けた社員の自主性を喚起しながら成功に向かわせる双方向の関わり方や社内コミュニケーション環境を組織内に定着させることで優れた人材の育成、人材の定着率向上に繋がります。
 

基礎編
・部下の話をどのように聞くか
(積極的に考えを述べさせるムード)
・指示命令に沿うだけの仕事は能力向上につながらない
(部下の自主性に働きかける質問のテクニック)
・部下を目標達成に向かわせるコミュニケーションのプロセス
(承認とフィードバック)
・ストレスフリーでの相互理解を実現する方法
(周囲の人々のコミュニケーションタイプを知る)

応用編
・部下の主体的行動を促し定着させるマネジメント
(リーダーが率先して行動し部下のモデルになる)
・部下との定期的な面談の実施
(スモールゴールの蓄積がビッグゴールを叶える)
・企業文化を創る人材育成
(効果的なコミュニケーションを礎に人材を育む仕組みをつくる)

コースやテーマを自由に組み合わせて実施致します。
また実施時間や回数もご希望に沿うことができます。
※受講人数によって金額が変わることはありません。
お気軽にご相談ください。


 

テキスト ボックス: 課題解決力